763 评定体系（1/ 2）

当然了，唐疯子想要整改炼器协会，也不仅仅只有“阻碍炼器发展且腐败化”这一个原因。

之前提到过，小圈子文化有几个突出的特点——重人情、轻规则、排外守旧、圈子封闭。

拒绝为地球的炼器教育服务，是因为圈子封闭。

虽然炼器协会已经发展得很大，但它的文化根子还是小圈子文化，始终摆脱不了小圈子的利益观，也不愿意真的为地球社会服务。

这条算是首罪。

接下来就是“重人情、轻规则”。

炼器协会的前身是交流会，是兴趣爱好、技术技艺的交流会，这就导致了早期创始人其实都是熟人。

在初创早期，熟人之间合作非常的便捷，不需要专门的规章制度，也不要什么流程，大家都是熟人，知根知底，有什么事情打个招呼就可以了。

这样的组织基因一直存在，导致炼器协会其实没啥规则，往往是人情多、规则少。

这本来是炼器协会内部的事情，官方没理由多管闲事，但问题就在于，炼器协会并不是一个没有实权的组织，相反，这个组织掌握了挺大的权力。

这就权力，就是评级。

所谓的评级，就是对炼器师的水平进行等级评定。

炼器师的技术在于炼器，而炼器技术就一定有高低。

炼器技术高的人，收费高；炼器技术稍次的人，收费低。

这应该是社会运行的公理。

只不过，炼器水平这东西，外人看不出来呀，往往只有内行才知道内行的深浅。

行家看行家，相对比较准确。

当然，大家都是行家，行家不可能请行家做事。

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